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1、天津港(集團(tuán))有限公司是全國港口系統(tǒng)中的國有大型企業(yè)。天津港(集團(tuán))有限公司下屬的工會(huì)(簡稱天津港工會(huì))工作分項(xiàng)繁多,但當(dāng)前的工作方式主要以紙質(zhì)的公文材料、人工傳遞、電話聯(lián)系等方式進(jìn)行溝通,因此需要有一種現(xiàn)代化的管理和手段來規(guī)范工會(huì)工作的程序化管理。隨著OA概念的廣泛應(yīng)用與計(jì)算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,無論是工會(huì)現(xiàn)有的內(nèi)部辦公環(huán)境,還是辦公模式,都亟待改善和提升。
本論文的研究結(jié)合天津港工會(huì)在日常辦公管理方面的實(shí)際需求,
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