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文檔簡介
1、文本的研究主題是退休人員的角色轉換,采用半結構式訪談的方式了解退休人員在退休前對自己退休后生活的規(guī)劃、剛退休的生活適應與退休后的日常生活,從中分析在這個以退休為分水嶺的兩個不同生命歷程周期中,他們的角色的認知、角色的適應、角色的期待,以及有可能的角色沖突與角色緊張等等一系列角色轉化的問題。
在正文的主體部分,通過對訪談資料關于退休預先規(guī)劃和退休后日常生活主要類型的歸納整理,總結出其主要的預先角色設定和退休后的實際角色類型,根據
2、這兩者的對比,得出了回歸家庭與追求在事業(yè)上通過再就業(yè)和在創(chuàng)業(yè)的方式自我實現是主要獲得實現的角色轉化結果。在之后對于退休人員的退休年限、工作崗位、經濟狀況和社會支持等方面進一步分析退休人員角色轉化的影響因素,從而深度剖析退休人員角色轉化的歷程。在退休人員角色轉化的歷程中,他們也體現出了情感與理智、還有權力與義務對立與統(tǒng)一?!澳耆A流逝”的情感感嘆和“老當益壯”的現實自我認知相互交織,構成了其心理調適的第一重障礙;另一方面,大部分的退休人員,
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