論公司法人人格否認(rèn)制度在我國的適用——徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司訴成都川交工貿(mào)有限責(zé)任公司等買賣合同糾紛案.pdf

1、本文先介紹該案例的基本案情,歸納出案件的三個(gè)焦點(diǎn):成都川交工程機(jī)械有限責(zé)任公司、四川瑞路建設(shè)工程有限公司和成都川交工貿(mào)有限責(zé)任公司三個(gè)公司是否人格混同;成都川交工程機(jī)械有限責(zé)任公司和四川瑞路建設(shè)工程有限公司是否應(yīng)對成都川交工貿(mào)有限責(zé)任公司的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任;王永禮等個(gè)人是否應(yīng)對成都川交工貿(mào)有限責(zé)任公司的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。然后對這三個(gè)焦點(diǎn)進(jìn)行分析,得出對案件的總結(jié)。
　　公司法人人格否認(rèn)制度的概述部分,結(jié)合制度理念和基本規(guī)定闡述。該

2、制度的內(nèi)涵是什么,在歷史上有何發(fā)展,它的理論與現(xiàn)實(shí)意義在哪等問題都在這部分介紹。
　　本文隨后,介紹該制度在我國的現(xiàn)狀。第一,是對公司法人人格否認(rèn)制度的構(gòu)成要件的研究。第二,是分析中國《公司法》相關(guān)的規(guī)定。最后是介紹公司資本不實(shí)、規(guī)避法律義務(wù)、人格混同三大類適用該制度的情形。
　　著眼于我國,該制度的立法才初步形成,還存在著許多缺陷,還存在著缺乏相應(yīng)的具體規(guī)定、概念模糊等缺陷,筆者通過對司法應(yīng)用中暴露出來的最突出的問題的研究