社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本控制問(wèn)題研究.pdf_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩89頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、隨著社會(huì)保險(xiǎn)制度改革的深入和覆蓋面的不斷擴(kuò)大,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)的工作量急劇增加。同時(shí),人口老齡化的加速使社會(huì)保險(xiǎn)基金支付面臨巨大壓力,而社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)人手不足、經(jīng)費(fèi)緊張的問(wèn)題十分突出,嚴(yán)重制約了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作和征收機(jī)構(gòu)的發(fā)展,欠繳、少繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的形勢(shì)日益嚴(yán)峻。為了加大征收力度,加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)保障是大勢(shì)所趨。但社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本問(wèn)題長(zhǎng)期以來(lái)卻被忽視,征收機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)支出數(shù)據(jù)往往不公開(kāi),學(xué)術(shù)界對(duì)此研究成果較少,大

2、多是對(duì)征收體制的辨析,沒(méi)有形成專(zhuān)門(mén)的研究體系。科學(xué)評(píng)價(jià)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)的行政成本,在加大經(jīng)費(fèi)投入的同時(shí)合理控制行政成本,提高行政效率,對(duì)于轉(zhuǎn)變政府職能和促進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作具有重要意義。
  本文在對(duì)國(guó)內(nèi)外有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本問(wèn)題的研究進(jìn)行總結(jié)、分析的基礎(chǔ)上,明確了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的概念、分類(lèi)及特點(diǎn)。辨析了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政效率和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)支出這兩個(gè)概念與社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本之間的關(guān)系。從數(shù)量和質(zhì)量?jī)?/p>

3、個(gè)角度歸納了衡量社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)行政成本的指標(biāo)體系。從系統(tǒng)論的觀(guān)點(diǎn)出發(fā),從內(nèi)、外因兩個(gè)方面分析了影響社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的因素。利用人社部社保中心的數(shù)據(jù),對(duì)我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本進(jìn)行實(shí)證分析,包括歷年各級(jí)征收機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)支出情況、經(jīng)費(fèi)預(yù)算的保障程度、人力成本的充足程度以及經(jīng)費(fèi)支出效率等。在此基礎(chǔ)上,通過(guò)與國(guó)外征收機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)支出情況進(jìn)行比較,總結(jié)出我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本存在的主要問(wèn)題包括:征收行政成本總體偏低、結(jié)構(gòu)比例失衡、縣級(jí)征

4、收機(jī)構(gòu)的行政成本過(guò)低以及征收行政效率缺乏控制。存在問(wèn)題的原因包括社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收管理體制不到位、社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)制度政策不合理、法律法規(guī)對(duì)欠費(fèi)行為的制約力不強(qiáng)以及全社會(huì)對(duì)按時(shí)足額繳費(fèi)問(wèn)題的重視程度不足。最后,從新公共管理理論出發(fā),借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家控制社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的有益經(jīng)驗(yàn),提出了控制我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的對(duì)策:一是改革經(jīng)費(fèi)管理體制,二是實(shí)行征收機(jī)構(gòu)改革,三是推進(jìn)人事制度改革,四是提高征收管理水平。
  本文可能的創(chuàng)新之處包括

5、:在理論上,目前學(xué)術(shù)界專(zhuān)門(mén)對(duì)社保費(fèi)征收行政成本所做的研究較少,本文在總結(jié)國(guó)內(nèi)外研究狀況的基礎(chǔ)上,界定了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的內(nèi)涵,建立了衡量社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的指標(biāo)體系,總結(jié)了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本的影響因素,為該問(wèn)題的研究搭建了理論框架。在對(duì)現(xiàn)狀的分析上,本文根據(jù)有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),通過(guò)實(shí)證分析,提出目前我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收行政成本過(guò)低的觀(guān)點(diǎn)。在對(duì)策上,提出在加大經(jīng)費(fèi)保障力度的基礎(chǔ)上,要著眼于提高征收管理水平,加強(qiáng)征收機(jī)構(gòu)的自身改革力度

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論