學校領導干部談心談話制度

1、本資料來源搜集與網絡和投稿，如有侵權，牽扯利益關系，請告知上傳人聯(lián)系刪除。 第 1 頁 共 14 頁學校領導干部談心談話制度 學校領導干部談心談話制度展談心活動是按照黨章要求，對黨員干部，實施嚴格教育、管理和監(jiān)督的重要措施，為了進一步健全并規(guī)范黨支部談心活動，做好黨員先進性教育工作，疏通黨員思想溝通的渠道，結合我校的實際情況，制定如下制度：一、談心目的：1、溝通思想，通過交換黨內外意見和建議，增進黨組織、黨員和群眾之間、黨員與黨員之間的

2、了解和團結，密切黨群、干群關系；2、發(fā)現問題，及時研究，提出整改意見和措施，及時予以解決，真正取信于民。3、接受監(jiān)督，高標準嚴要求，時刻保持共產黨員先進性，自覺做各項工作的模范。二、談心對象：黨支部成員與黨員、群眾；黨員與黨員；黨員與群眾。三、談心內容：著重了解干部、群眾的思想、工作、生活和個人重大事項等情況，聽取干部、群眾對各種問題和困難的反映，聽取干部、群眾對黨員思想觀念、行為方法、工作作風等方面存在的問題、指出的不足、及意見和建議

3、等。遇到下列情況應及時進行談心談話：1、干部職務升降、輪崗交流、退出領導崗位時；本資料來源搜集與網絡和投稿，如有侵權，牽扯利益關系，請告知上傳人聯(lián)系刪除。 第 3 頁 共 14 頁3、談心時，互相之間必須開誠公布，推心置腹，坦誠相見。4、黨支部要確保每位黨員在談心活動中的數量和質量，防止走過場，要負責對談心效果進行監(jiān)督檢查，對談心中發(fā)現的問題、形成的意見，制定措施及時整改。5、黨支部建立談心工作臺帳，將談心工作情況進行匯總，存檔備查。尖

4、草坪區(qū)第二實驗小學黨支部2021 年 2 月第二篇：領導干部談心談話制度第四章某局領導干部談心談話制度開展談心談話，是發(fā)揚民主、增進團結、促進廉潔從政、推動質監(jiān)事業(yè)和諧發(fā)展的有效途徑和形式。為促進此項工作的經常化、規(guī)范化，特做如下規(guī)定。第一條談心談話的范圍（一）領導班子成員之間。（二）班子成員和科（室） 、直屬單位負責人之間。（三）班子成員和工作人員之間。（四）科（室） 、直屬單位負責人和工作人員之間。第二條談心談話把握的原則和主要方式