普通員工績效考核表

1、普通員工考核表普通員工考核表被考核人被考核人崗位崗位考核人考核人主要考核內(nèi)容主要考核內(nèi)容標準分值標準分值考核得分考核得分備注備注工作效率工作效率完成交辦的工作精確，速度快，質(zhì)量高，沒有差錯完成交辦的工作精確，速度快，質(zhì)量高，沒有差錯30分綜合素質(zhì)綜合素質(zhì)善于學習，有創(chuàng)新精神，有經(jīng)濟意識，有創(chuàng)效益能力善于學習，有創(chuàng)新精神，有經(jīng)濟意識，有創(chuàng)效益能力15分執(zhí)行力執(zhí)行力認真執(zhí)行領(lǐng)導交辦的各項工作，理解力極強，辦事得力、快認真執(zhí)行領(lǐng)導交辦的各項工

2、作，理解力極強，辦事得力、快速15分工作工作能力能力與效果效果70分團隊協(xié)作團隊協(xié)作善于團結(jié)合作，起帶頭作用，發(fā)揮部門優(yōu)勢善于團結(jié)合作，起帶頭作用，發(fā)揮部門優(yōu)勢10分主要考核內(nèi)容主要考核內(nèi)容標準分值標準分值考核得分考核得分備注備注責任心責任心積極主動，責任心強，能很好完成任務積極主動，責任心強，能很好完成任務10分勤奮度勤奮度任勞任怨，愛崗敬業(yè)任勞任怨，愛崗敬業(yè)10分忠誠度忠誠度對公司的現(xiàn)狀和前途有信心，奉獻在先，回報在后對公司的現(xiàn)狀和

3、前途有信心，奉獻在先，回報在后5分工作工作行為行為與態(tài)度態(tài)度30分誠信度誠信度品德兼優(yōu)，言行一致，以身作則品德兼優(yōu)，言行一致，以身作則5分合計合計100分被考核人意見被考核人意見同意按照以上標準考核本人同意按照以上標準考核本人簽字：字：部門經(jīng)理意見部門經(jīng)理意見簽簽字處：簽字處：實際發(fā)放績效工資實際發(fā)放績效工資績效工資績效工資x最終得分百分比最終得分百分比元實際發(fā)放工資實際發(fā)放工資基本工資＋績效工資（人力資源部填寫）基本工資＋績效工資（人

4、力資源部填寫）元遲到遲到早退早退事假事假病假病假曠工曠工加班加班獎勵獎勵處罰處罰出勤、獎懲記錄出勤、獎懲記錄普通員工考核表普通員工考核表被考核人被考核人崗位崗位考核人考核人主要考核內(nèi)容主要考核內(nèi)容標準分值標準分值考核得分考核得分備注備注工作效率工作效率完成交辦的工作精確，速度快，質(zhì)量高，沒有差錯完成交辦的工作精確，速度快，質(zhì)量高，沒有差錯30分綜合素質(zhì)綜合素質(zhì)善于學習，有創(chuàng)新精神，有經(jīng)濟意識，有創(chuàng)效益能力善于學習，有創(chuàng)新精神，有經(jīng)濟意識

5、，有創(chuàng)效益能力15分執(zhí)行力執(zhí)行力認真執(zhí)行領(lǐng)導交辦的各項工作，理解力極強，辦事得力、快認真執(zhí)行領(lǐng)導交辦的各項工作，理解力極強，辦事得力、快速15分工作工作能力能力與效果效果70分團隊協(xié)作團隊協(xié)作善于團結(jié)合作，起帶頭作用，發(fā)揮部門優(yōu)勢善于團結(jié)合作，起帶頭作用，發(fā)揮部門優(yōu)勢10分主要考核內(nèi)容主要考核內(nèi)容標準分值標準分值考核得分考核得分備注備注責任心責任心積極主動，責任心強，能很好完成任務積極主動，責任心強，能很好完成任務10分勤奮度勤奮度任勞

6、任怨，愛崗敬業(yè)任勞任怨，愛崗敬業(yè)10分忠誠度忠誠度對公司的現(xiàn)狀和前途有信心，奉獻在先，回報在后對公司的現(xiàn)狀和前途有信心，奉獻在先，回報在后5分工作工作行為行為與態(tài)度態(tài)度30分誠信度誠信度品德兼優(yōu)，言行一致，以身作則品德兼優(yōu)，言行一致，以身作則5分合計合計100分被考核人意見被考核人意見同意按照以上標準考核本人同意按照以上標準考核本人簽字：字：部門經(jīng)理意見部門經(jīng)理意見簽簽字處：簽字處：實際發(fā)放績效工資實際發(fā)放績效工資績效工資績效工資x最終