《溝通與協(xié)調(diào)能力》試題及答案單項(xiàng)選擇題匯總300題

1、120152015年《溝通與協(xié)調(diào)能力溝通與協(xié)調(diào)能力》試題及答案（單項(xiàng)選擇題匯總試題及答案（單項(xiàng)選擇題匯總300300題）題）一、單項(xiàng)選擇題：一、單項(xiàng)選擇題：（每題1分，共300題，只有唯一一個(gè)選項(xiàng)正確）1.馬克思主義者的應(yīng)有本色是（C）A嚴(yán)于律己B言傳和身教相結(jié)合C急公好義，克己奉公D言行一致，以身作則2.溝通者的社會(huì)活動(dòng)不可能一帆風(fēng)順，則需要溝通者（C）的心理素質(zhì)A胸襟開(kāi)闊B氣度博大C百折不撓D臨危不懼3.高團(tuán)隊(duì)績(jī)效的根本保證是（C）

2、A激發(fā)中低水平的惡性沖突B解決沖突C避免沖突D激發(fā)良性沖突4.下列哪些不是溝通的主要障礙（C）A地位上的障礙B心理上的障礙C行為上的障礙D語(yǔ)言文字上的障礙5.對(duì)全局進(jìn)行調(diào)節(jié)的基礎(chǔ)和前提是（C）A協(xié)調(diào)全局的能力B深入細(xì)節(jié)的能力C駕馭全局的能力D統(tǒng)觀全局的能力6.突出發(fā)展自己的長(zhǎng)處，以彌補(bǔ)自己的短處給領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)帶來(lái)的不利影響是（B）A直接補(bǔ)短法B間接補(bǔ)短法C全面提高法D層級(jí)遞進(jìn)提高法7.對(duì)于上級(jí)的命令，不能承擔(dān)時(shí)應(yīng)該（D）A直接的說(shuō)明自己做不

3、來(lái)B努力去做C努力去做然后告訴上級(jí)你的努力D要講究方式方法8.一個(gè)角色期望發(fā)出者提出矛盾性的要求所導(dǎo)致的沖突是（A）A角色期望發(fā)出者內(nèi)在的沖突3B處理單位組織相互間沖突的能力C處理下屬相互間沖突的能力D處理自己與他人沖突的能力17.哪些不是傳統(tǒng)沖突的處理方法（B）A解決團(tuán)體沖突的觀念B權(quán)威解決法C仲裁調(diào)解法D協(xié)商談判法18.想對(duì)他人傾訴心中的苦悶但又怕他人笑話的沖突是（D）A組織沖突B回避型沖突C雙趨向型沖突D趨避型沖突19.在管理學(xué)上

4、，同各位下屬都保持同樣適當(dāng)?shù)木嚯x，稱為（D）A一視同仁B公事以外才是朋友的原則C平衡關(guān)系D等距離原則20.下面哪些不是處理沖突的模式（D）A遷就B妥協(xié)C協(xié)作D競(jìng)爭(zhēng)21.下面哪項(xiàng)不是英國(guó)人的行為習(xí)慣（B）A商務(wù)活動(dòng)避免13人參加，也不要安排在13日B點(diǎn)火時(shí)可連續(xù)點(diǎn)三支煙C和英國(guó)人握手時(shí)不能越過(guò)兩人正在握的手去和第三人握手D英國(guó)人認(rèn)為“7”是個(gè)能帶來(lái)好運(yùn)的吉祥數(shù)字22.及時(shí)原則的作用不包括（D）A有利于問(wèn)題的解決B有利于工作的完成C保證決策