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1、總經(jīng)理助理崗位說明書職位名稱職位名稱總經(jīng)理助理職位編號職位編號所屬部門所屬部門薪金級別薪金級別914級直接上級直接上級總經(jīng)理晉升職位晉升職位副總經(jīng)理輪換職位輪換職位直接下屬直接下屬基本情況設(shè)置目標設(shè)置目標協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標。職責1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解。2、協(xié)助起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)
2、部各部門關(guān)系,尤其是業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會議及工作會議。4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);參與組織公司重大活動。5、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析與改進意見。6、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。7、撰寫和跟進落實公司總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議紀要。、8、協(xié)助總經(jīng)理進行公司企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃,配合管理部門開展企業(yè)文化工作。9
3、、建立公司行政制度(包括采購及庫房管理),完成公司行政事務(wù)工作10、建立公司人資制度,完成相關(guān)管理工作11、收集整理錄入客戶信息,并確保信息的準確及時12、定期進行數(shù)據(jù)的匯總提供給相關(guān)部門數(shù)據(jù)支持13、協(xié)助市場人員組織活動14、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。1.公司整體運營方面的建議權(quán)2.公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃的參與擬定權(quán)3.公司各階段工作總結(jié)和正式文件的擬定權(quán)4.各部門協(xié)調(diào)、管理方面的參與權(quán)、考核權(quán)5.外部公共關(guān)系的參與處理權(quán)6.
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